医療崩壊の波を喰い止める「埼玉の砦」— 獨協医科大学埼玉医療センターが挑む2026年の現場革新

今注目を集めている 医療崩壊の波を喰い止める「埼玉の砦」— 獨協医科大学埼玉医療センターが挑む2026年の現場革新について、多角的な視点をご紹介しています。

医師の働き方改革が本格施行されて以降、多くの大学病院が「診療体制の維持」と「労働時間の遵守」という相反する難題に直面してきた。同センターも例外ではない。

過酷な労働環境を放置すれば優秀な人材は去り、かといって救急の受け入れを絞れば地域の医療基盤が崩壊する。このジレンマに対し、同病院はタスク・シフト（業務移管）や医療事務作業補助者の大幅増員で立ち向かう。若手医師が臨床経験を豊富に積みつつも、疲弊しきらない持続可能な環境づくりが、現場の地道な工夫によって模索されている。