農水省事務次官の歴代一覧と現在!年収・退職金や事件の真相・最新人事を徹底解剖にまつわる興味深い視点を詳しく紐解きます。
国家公務員の頂点に位置する事務次官の待遇は、国民の税金から賄われているため、法律によって厳格に規定されています。「特別職の職員の給与に関する法律」および内閣人事局の公開データに基づき、その報酬体系と退職金、さらには退任後の天下り事情について検証します。
項目詳細・数値データ一般的な基準・相場編集部の見解・評価推定年収(本給+手当)約2,300万〜2,500万円
(俸給月額約140万円+地域手当+期末手当)上場企業役員の平均(約3,000万〜5,000万円)激務と背負う責任の重さに比して民間トップより控えめだが、公務員としては最高峰水準。退職手当(退職金)約5,000万〜6,000万円
(勤続35年超・特別職加算を含む)大企業総合職定年退職金の平均(約2,200万〜2,500万円)キャリア官僚の「生涯賃金の後払い」としての性格が強く、高額ながら法規に則った正規支給額。再就職先(天下り先)独立行政法人理事長、農林中央金庫顧問、大手食品・アグリ関連企業社外取締役など官民人事交流および官民人材統括センターの監視下直接の斡旋は禁止されているものの、豊富な知見と人脈を求められ民間・関連団体への転身は依然堅調。生涯推定獲得賃金約4億5,000万〜5億円超
(定年までの給与+退職金+再就職報酬)大卒大企業サラリーマン平均(約2億8,000万円)東大卒同期の中でもトップ1人しか到達できない椅子であり、国家枢要を担う対価としての実態。
かつて社会問題となった省庁主導の「わたり(天下り先を転々とすること)」は法改正によって厳格に規制されました。しかし、農林水産分野は関連特殊法人や金融機関(農林中央金庫、日本政策金融公庫)、系統団体(全農、全共連など)が網の目のように存在するため、次官経験者がアドバイザーや特別顧問として迎えられるケースは今なお途絶えていません。